ಇದರಲ್ಲಿ ಸರಾಸರಿ 20 ಹಾಗೂ 22ನೇ ವಯಸ್ಸಿಗೆ ಉದ್ಯೋಗಕ್ಕೆ ಸೇರಿದವರಿಗೆ 33 ವರ್ಷ ಸೇವಾವಧಿಯನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಿದರೆ, ಆ ನೌಕರರು ತಮ್ಮ 53ರಿಂದ 55ನೇ ವಯಸ್ಸಿಗೆ ನಿವೃತ್ತರಾಗಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ. ಯಾವುದೇ ನೌಕರ ನಿವೃತ್ತಿಯ ಅಂಚಿನಲ್ಲಿ ತನ್ನ ಕುಟುಂಬ ಸದಸ್ಯರನ್ನು ಒಂದು ಹಂತಕ್ಕೆ ತರುವಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚು ಜವಾಬ್ದಾರಿ ಹೊತ್ತಿರುತ್ತಾನೆ. ಆ ನಿಟ್ಟಿನಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಯಮಗ್ನ ಆಗಿರುವ ಸಮಯದಲ್ಲೇ ಆತನ ಸೇವೆಯನ್ನು 33 ವರ್ಷಗಳಿಗೆ ಕಡಿತಗೊಳಿಸಿದರೆ ಆತನ ಇಡೀ ಕುಟುಂಬವನ್ನು ಕಷ್ಟಕ್ಕೆ ಸಿಲುಕಿಸಿದಂತೆ ಆಗುತ್ತದೆ. ಇಷ್ಟಕ್ಕೂ ರಾಜಕಾರಣದಲ್ಲಿ 60, 65 ಹಾಗೂ 70 ವರ್ಷ ದಾಟಿದವರೂ ದೇಶವನ್ನು ಸಮರ್ಥವಾಗಿ ಮುನ್ನಡೆಸಿ ಆಳ್ವಿಕೆ ಮಾಡುತ್ತಿರುವ ಉದಾಹರಣೆಗಳು ನಮ್ಮ ಕಣ್ಮುಂದೆ ಇವೆ. ಹೀಗಿರುವಾಗ ನೌಕರರ ಸೇವೆಯನ್ನು ಮಾತ್ರ 33 ವರ್ಷಕ್ಕೆ ಸೀಮಿತಗೊಳಿಸುವುದು ಎಷ್ಟು ಸರಿ?
