<p><strong>ನವದೆಹಲಿ </strong>:ಕಂಪನಿಗಳಲ್ಲಿ ಇರುವ ಅಧ್ಯಕ್ಷ ಮತ್ತು ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕ ನಿರ್ದೇಶಕ (ಸಿಎಂಡಿ) ಹುದ್ದೆಯನ್ನು ವಿಭಜನೆ ಮಾಡಲು ವಿಧಿಸಿದ್ದ ಗಡುವನ್ನು 2022ರ ಏಪ್ರಿಲ್ವರೆಗೂ ವಿಸ್ತರಿಸಲಾಗಿದೆ.</p>.<p>ಸಿಎಂಡಿಹುದ್ದೆ ವಿಭಜಿಸಲು ಭಾರತೀಯ ಷೇರುಪೇಟೆ ನಿಯಂತ್ರಣ ಮಂಡಳಿಯು (ಸೆಬಿ) ಈ ಹಿಂದೆ 2020ರ ಏಪ್ರಿಲ್ 1ರ ಗಡುವು ನೀಡಲಾಗಿತ್ತು. ಅದನ್ನು ಎರಡು ವರ್ಷಗಳವರೆಗೆ ಮುಂದೂಡಲಾಗಿದೆ.</p>.<p>ಸದ್ಯದ ಆರ್ಥಿಕ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ ಹುದ್ದೆ ವಿಭಜನೆಯಿಂದ ಕಂಪನಿಗೆ ಹೊರೆಯಾಗಲಿದೆ. ಹೀಗಾಗಿ ಮುಂದೂಡುವಂತೆ ಕಂಪನಿಗಳು ಬೇಡಿಕೆ ಇಟ್ಟಿದ್ದವು.</p>.<p>ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಆಡಳಿತದಲ್ಲಿ ಸುಧಾರಣೆ ತರುವ ಉದ್ದೇಶದಿಂದ ಸಿಎಂಡಿ ಹುದ್ದೆ ವಿಭಜನೆಯೂ ಸೇರಿದಂತೆಉದಯ್ ಕೋಟಕ್ ಸಮಿತಿ ಮಾಡಿದ್ದ ಒಟ್ಟು 80 ಶಿಫಾರಸುಗಳಲ್ಲಿ 40ನ್ನು ಸೆಬಿ ಒಪ್ಪಿಕೊಂಡಿದೆ. ಅದರಂತೆ ಈ ಬದಲಾವಣೆಗಳನ್ನು ಜಾರಿಗೊಳಿಸಲು ಮುಂದಾಗಿದೆ.</p>.<p>ಬಹಳಷ್ಟು ಕಂಪನಿಗಳಲ್ಲಿ ಅಧ್ಯಕ್ಷ ಮತ್ತು ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕ ನಿರ್ದೇಶಕ (ಸಿಎಂಡಿ) ಎರಡೂ ಹುದ್ದೆಯನ್ನು ಒಬ್ಬರೇ ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ. ಇದರಿಂದ ಹಿತಾಸಕ್ತಿ ಸಂಘರ್ಷ ಎದುರಾಗುವ ಸಾಧ್ಯತೆ ಇದೆ. ಹೀಗಾಗಿ ಹುದ್ದೆ ವಿಭಜನೆಗೆ ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದೆ.</p>.<p>ರಿಲಯನ್ಸ್ ಇಂಡಸ್ಟ್ರೀಸ್, ಬಿಪಿಸಿಎಲ್, ಒಎನ್ಜಿಸಿ, ಕೋಲ್ ಇಂಡಿಯಾ, ವಿಪ್ರೊ ಮತ್ತು ಹೀರೊಮೋಟೊಕಾರ್ಪ್ನಲ್ಲಿ ಒಬ್ಬರೇ ಎರಡು ಹುದ್ದೆಯನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ.</p>.<p><strong>ಅಂಕಿ–ಅಂಶ</strong></p>.<p>500 -ನೋಂದಾಯಿತ ಪ್ರಮುಖ ಕಂಪನಿಗಳು</p>.<p>50% -ಪ್ರಮುಖ 500 ಕಂಪನಿಗಳಲ್ಲಿ ಸಿಎಂಡಿ ಹುದ್ದೆ ವಿಭಜಿಸಿರುವ ಕಂಪನಿಗಳ ಪ್ರಮಾಣ</p>.<div><p><strong>ಪ್ರಜಾವಾಣಿ ಆ್ಯಪ್ ಇಲ್ಲಿದೆ: <a href="https://play.google.com/store/apps/details?id=com.tpml.pv">ಆಂಡ್ರಾಯ್ಡ್ </a>| <a href="https://apps.apple.com/in/app/prajavani-kannada-news-app/id1535764933">ಐಒಎಸ್</a> | <a href="https://whatsapp.com/channel/0029Va94OfB1dAw2Z4q5mK40">ವಾಟ್ಸ್ಆ್ಯಪ್</a>, <a href="https://www.twitter.com/prajavani">ಎಕ್ಸ್</a>, <a href="https://www.fb.com/prajavani.net">ಫೇಸ್ಬುಕ್</a> ಮತ್ತು <a href="https://www.instagram.com/prajavani">ಇನ್ಸ್ಟಾಗ್ರಾಂ</a>ನಲ್ಲಿ ಪ್ರಜಾವಾಣಿ ಫಾಲೋ ಮಾಡಿ.</strong></p></div>
<p><strong>ನವದೆಹಲಿ </strong>:ಕಂಪನಿಗಳಲ್ಲಿ ಇರುವ ಅಧ್ಯಕ್ಷ ಮತ್ತು ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕ ನಿರ್ದೇಶಕ (ಸಿಎಂಡಿ) ಹುದ್ದೆಯನ್ನು ವಿಭಜನೆ ಮಾಡಲು ವಿಧಿಸಿದ್ದ ಗಡುವನ್ನು 2022ರ ಏಪ್ರಿಲ್ವರೆಗೂ ವಿಸ್ತರಿಸಲಾಗಿದೆ.</p>.<p>ಸಿಎಂಡಿಹುದ್ದೆ ವಿಭಜಿಸಲು ಭಾರತೀಯ ಷೇರುಪೇಟೆ ನಿಯಂತ್ರಣ ಮಂಡಳಿಯು (ಸೆಬಿ) ಈ ಹಿಂದೆ 2020ರ ಏಪ್ರಿಲ್ 1ರ ಗಡುವು ನೀಡಲಾಗಿತ್ತು. ಅದನ್ನು ಎರಡು ವರ್ಷಗಳವರೆಗೆ ಮುಂದೂಡಲಾಗಿದೆ.</p>.<p>ಸದ್ಯದ ಆರ್ಥಿಕ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಯಲ್ಲಿ ಹುದ್ದೆ ವಿಭಜನೆಯಿಂದ ಕಂಪನಿಗೆ ಹೊರೆಯಾಗಲಿದೆ. ಹೀಗಾಗಿ ಮುಂದೂಡುವಂತೆ ಕಂಪನಿಗಳು ಬೇಡಿಕೆ ಇಟ್ಟಿದ್ದವು.</p>.<p>ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಆಡಳಿತದಲ್ಲಿ ಸುಧಾರಣೆ ತರುವ ಉದ್ದೇಶದಿಂದ ಸಿಎಂಡಿ ಹುದ್ದೆ ವಿಭಜನೆಯೂ ಸೇರಿದಂತೆಉದಯ್ ಕೋಟಕ್ ಸಮಿತಿ ಮಾಡಿದ್ದ ಒಟ್ಟು 80 ಶಿಫಾರಸುಗಳಲ್ಲಿ 40ನ್ನು ಸೆಬಿ ಒಪ್ಪಿಕೊಂಡಿದೆ. ಅದರಂತೆ ಈ ಬದಲಾವಣೆಗಳನ್ನು ಜಾರಿಗೊಳಿಸಲು ಮುಂದಾಗಿದೆ.</p>.<p>ಬಹಳಷ್ಟು ಕಂಪನಿಗಳಲ್ಲಿ ಅಧ್ಯಕ್ಷ ಮತ್ತು ವ್ಯವಸ್ಥಾಪಕ ನಿರ್ದೇಶಕ (ಸಿಎಂಡಿ) ಎರಡೂ ಹುದ್ದೆಯನ್ನು ಒಬ್ಬರೇ ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ. ಇದರಿಂದ ಹಿತಾಸಕ್ತಿ ಸಂಘರ್ಷ ಎದುರಾಗುವ ಸಾಧ್ಯತೆ ಇದೆ. ಹೀಗಾಗಿ ಹುದ್ದೆ ವಿಭಜನೆಗೆ ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಗಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದೆ.</p>.<p>ರಿಲಯನ್ಸ್ ಇಂಡಸ್ಟ್ರೀಸ್, ಬಿಪಿಸಿಎಲ್, ಒಎನ್ಜಿಸಿ, ಕೋಲ್ ಇಂಡಿಯಾ, ವಿಪ್ರೊ ಮತ್ತು ಹೀರೊಮೋಟೊಕಾರ್ಪ್ನಲ್ಲಿ ಒಬ್ಬರೇ ಎರಡು ಹುದ್ದೆಯನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ.</p>.<p><strong>ಅಂಕಿ–ಅಂಶ</strong></p>.<p>500 -ನೋಂದಾಯಿತ ಪ್ರಮುಖ ಕಂಪನಿಗಳು</p>.<p>50% -ಪ್ರಮುಖ 500 ಕಂಪನಿಗಳಲ್ಲಿ ಸಿಎಂಡಿ ಹುದ್ದೆ ವಿಭಜಿಸಿರುವ ಕಂಪನಿಗಳ ಪ್ರಮಾಣ</p>.<div><p><strong>ಪ್ರಜಾವಾಣಿ ಆ್ಯಪ್ ಇಲ್ಲಿದೆ: <a href="https://play.google.com/store/apps/details?id=com.tpml.pv">ಆಂಡ್ರಾಯ್ಡ್ </a>| <a href="https://apps.apple.com/in/app/prajavani-kannada-news-app/id1535764933">ಐಒಎಸ್</a> | <a href="https://whatsapp.com/channel/0029Va94OfB1dAw2Z4q5mK40">ವಾಟ್ಸ್ಆ್ಯಪ್</a>, <a href="https://www.twitter.com/prajavani">ಎಕ್ಸ್</a>, <a href="https://www.fb.com/prajavani.net">ಫೇಸ್ಬುಕ್</a> ಮತ್ತು <a href="https://www.instagram.com/prajavani">ಇನ್ಸ್ಟಾಗ್ರಾಂ</a>ನಲ್ಲಿ ಪ್ರಜಾವಾಣಿ ಫಾಲೋ ಮಾಡಿ.</strong></p></div>